全球招聘:赢得人才竞赛的重要工具

GoGlobal 将于 2022 年 11 月 17 日推出我们新的招聘和雇用解决方案。 GoGlobal 合伙人尼克·布劳顿 (Nick Broughton) 分享了他对为什么需要此解决方案来填补难以填补的职位、我们如何帮助客户建立全球员工队伍以及 远程招聘和雇用

作者: Nick Broughton ,GoGlobal 合伙人

就人才而言,远程工作是一个很好的平衡器。 它不仅改变了我们认为工作可以完成的方式——打破了人们必须在办公室才能有效率和信任的想法——而且它还开辟了一个由数百万人组成的全球人才库,这些人才以前被低估、忽视或无法访问。

你和你的人一样好

当涉及到难以填补的职位时,人才竞赛愈演愈烈。 根据美世最近发布的研究,亚太地区 70% 的受访公司表示他们正在努力吸引人才。

从好的方面来看,虚拟工作增加了招聘机会。 例如,美国硅谷等传统科技中心不再是杰出人才的唯一来源。 尼日利亚、埃及、印度和菲律宾都提供深厚的科技人才库。

但是您如何访问它们?

如何在全球招聘的问题经常出现在与寻求招聘和雇用难以填补的职位,尤其是技术、销售和客户服务职位的公司的对话中。

存在赢得人才竞赛的潜在解决方案。 通过与也能够招聘的在册雇主 (EOR) 合作,公司可以制定端到端的全球招聘战略,以合适的价格找到合适的人担任合适的职位。

国际招聘路线图始于获得全球人才

在国际招聘中最重要的考虑因素之一是与 EOR 合作,该 EOR 也可以满足您的远程全球招聘需求。 在开发GoGlobal Recruit & Hire时,我们研究了从采购到所有阶段再到最终离职的端到端解决方案是什么。

Recruit & Hire 是我们人才招聘和全球 EOR 服务的结合:

显示招聘和雇用过程的图形

虽然我们多年来一直提供 EOR 服务 – 与 100 多个国家/地区的 500 多家客户合作并雇用了 3000 多名客户员工 – 客户一直告诉我们寻找和招募候选人的价值,尤其是对于他们难以填补的角色。

凭借我们内部的区域人才招聘团队和我们管理的经过审查的招聘合作伙伴的全球网络,GoGlobal 可以在几天内寻找和聘用远程人才。 我们还提供当地薪酬基准、人才库寻源以及国内人力资源法规和最佳实践方面的专业知识。

通过全球远程招聘建立一支自然多元化的团队

我热衷于远程招聘的原因之一是它允许公司建立自然多样化的团队。 建立国际团队支持将多元化、公平和包容 (DEI) 融入组织。

超越传统边界寻找人才可以创建融合各种文化、思想和观点的团队。 从长远来看,这会丰富企业和行业。 它还为可能无法获得需要在办公室工作的传统朝九晚五工作的高技能候选人提供机会,例如家中有年幼孩子的妇女、残疾人或同时也是家庭护理人员的个人。

远程招聘创造了公平的竞争环境,无论地点和环境如何,都可以找到最适合工作的人选。

远程工作不仅有利于被忽视的个人,也有利于人才所在的社区,包括拥有大量受过高等教育的候选人库的发展中国家。

随着收入的增加,当地工人有钱在当地经济中用于住房、娱乐和必需品。 远程招聘还可以增加地方政府的税收,这些税收可用于改善基础设施或急需的公共设施等项目。

我喜欢将远程招聘视为连接世界各地的人、社区和公司的桥梁,同时还能缩小性别、种族和地域之间的薪酬差距。

考虑 GoGlobal 的招聘和雇用解决方案的 7 个理由:

我们的招聘和雇用解决方案为客户提供了许多好处:

  • 与提供招聘和 EOR 相结合的合作伙伴一起节省时间和金钱
  • 避免实体设立成本、罚款和处罚
  • 快速进入新市场
  • 为难以填补的职位寻找人才
  • 从我们现有的人才库中招聘
  • 利用我们管理的经过审查的招聘合作伙伴的全球网络
  • 受益于我们在当地市场的深入专业知识

赢得人才竞赛

根据Korn Ferry的估计,到 2030 年,全球将出现超过 8500 万人的人才短缺——价值约 8.5 万亿美元的未实现年收入。 灵活、具有成本效益的招聘和雇用策略可以帮助公司避免在人才竞赛中遭受此类损失。

通过将全球招聘能力与 EOR 解决方案相结合,公司可以获得端到端的解决方案,使他们能够聘请最优秀的人才来完成工作——无论他们身在世界何处。

借助 GoGlobal,一旦确定了合适的候选人,新员工就可以在几天内入职。 但影响并不止于此。 我们的当地代表可以为新员工提供服务,并会以当地语言和时区为他们提供支持,同时还了解当地文化和工作场所法规。 客户知道他们正在合规无缝地运营,这使他们能够专注于推动利润的核心业务活动,从而让他们安心。

最后,一家成长中的公司在全球人力资源和业务扩张方面享有敏捷性、效率和信心。

我们是您在人才竞赛中的合作伙伴。联系我们,详细了解我们独一无二的市场招聘和雇用解决方案如何帮助您获取世界各地的新人才库。